Utiliser tout son cerveau
Des nouvelles voies pour accroître son potentiel de réussite
Dominique Chalvin - Collection Formation permanente
Résumé
Il y est aide par notre monde technologique dans lequel il se developpe. Cette societe de complexite croissante, en mouvance rapide, opere cependant une transformation culturelle qui le force aujourd'hui a porter sur elle un autre regard.
Les dirigeants en place en France et dans le monde occidental en general ont, en effet, ete nourris de principes lies a la physique newtonienne. lis ont une vision cartesienne du monde : la formation qu'ils ont recue a privilegie le developpement de leur hemisphere gauche.
Cette realite toujours necessaire a permis et permettra encore des progres spectaculaires, notamment dans les domaines industriels. Il est des cas toutefois ou la discontinuite, la defaillance, le dysfonctionnement, l'inertie d'un systeme complexe et logique laissent perplexes les ingenieurs d'elite.
L'energie de reflexion necessaire dans ce cas pour innover et creer, afin d'accroitre l'efficacite du temps, exige des outils nouveaux qui pourraient naitre de grilles de lecture differentes de celles jusqu'alors utilisees.
Dominique Chalvin propose, dans son important ouvrage, l'etude des voies adaptees a la resolution des problemes actuels : la communication, le management, la pedagogie sont des themes de l'activite humaine qui relevent de la bilateralite hemispherique du cerveau, comme il le demontre avec clarte. Les personnes interessees par le fonctionnement du cerveau trouveront dans ce livre ouvert l'art d'utiliser le leur suivant leur preference cerebrale, droite ou gauche.
Il semble cependant - et c'est le theme de ma presentation qui s'applique au milieu industriel en general - que la predominance des cerveaux gauches ait limite pour un temps les qualites du cerveau droit dans le management des societes industrielles.
Nous avons a l'esprit les travaux de J. Melese et de J.L. le Moigne qui, dans le debut des annees 70 deja, avaient aborde < l'approche systeme > qui considere le monde en termes de relations, d'interaction et d'integration.
Il apparait qu'il y ait eu a cette epoque une difficulte, de la part des dirigeants, a integrer ces nouvelles donnees dans les activites quotidiennes de production qu'ils supervisaient. Meme aujourd'hui on doit constater que l'evolution des systemes technologiques a fait l'economie de l'approche globale... Mais ceci peut-il encore etre vrai pour le secteur tertiaire ?
L'insaisissable tertiaire, qui represente une partie de plus en plus importante de l'activite humaine et des couts inflationnistes (60 % en France, 70 % aux Etats-Unis), va mobiliser dans les prochaines annees de nouvelles energies chez les industriels, et des capacites d'imagination - cerveau droit seront requises pour s'adapter aux exigences du marche.
Dominique Chalvin apporte ici, dans ses propositions sur l'utilisation du cerveau entier, des possibilites nouvelles pour apprehender notre monde
Interdependant et plein d'incertitudes qui, a n'en pas douter, sont prometteuses pour les futures generations.
A cote de l'approche systemique du domaine Industriel, le concept applique aux sciences sociales, notamment a la formation, prend en compte l'aspect multidimensionnel de l'homme.
L'approche < cerveau global -, pour les educateurs et instructeurs professionnels, a pour objectif d'aider tous les stagiaires a apprendre le meme sujet, ou d'acquerir la meme competence, dans moins de temps et avec moins d'effort.
La mise en place d'une methode d'apprentissage - cerveau global > a ete realisee par des formateurs americains apres avoir minutieusement selectionne le schema pedagogique du cours et son mode de diffusion.
Les resultats demontrent qu'avec ces techniques appliquees avec regularite, le temps de formation traditionnel peut etre reduit de moitie. Le gain, dans ce ces, est alors reinvesti dans un plan de formation complementaire.
Le livre de Dominique Chalvin fait la synthese des recherches sur le cerveau. C'est un outil precieux qui souligne la confiance accordee aux etres consideres comme des personnalites Individuelles completes, capables de developper leurs capacites d'imagination et d'innovation.
C'est bien la voie qu'il semble que nous devrions prendre pour faire face, aux challenges du futur...
Sommaire
- L'homme neuronal : biologie et psychologie
- L'homme ambigu ou l'homme aux trois cerveaux
- L'homme pluriel : cerveau droit, cerveau gauche
- L'homme alternatif
- L'homme communicant
- L'homme enseignant et enseigne
- L'homme responsable
- L'homme gaspille. L'art d'utiliser son cerveau en totalite
L'auteur - Dominique Chalvin
Dominique Chalvin, psychologue et sociologue de formation, est diplômé EOM de l'International Transactional Analysis Association de San Francisco. Après avoir été responsable de formation, il a créé et dirigé le département Management des ressources humaines au sein du Groupe Cegos.
Aujourd'hui, il anime des séminaires sur le management, la cohésion d'équipe, la communication et l'efficacité personnelle.
Il accompagne, en tant que coach, des dirigeants et des managers.
Autres livres de Dominique Chalvin
Caractéristiques techniques
| PAPIER | |
| Éditeur(s) | ESF éditeur |
| Auteur(s) | Dominique Chalvin |
| Collection | Formation permanente |
| Parution | 28/04/1995 |
| Nb. de pages | 193 |
| Format | 15,5 x 23,4 |
| Couverture | Broché |
| Poids | 365g |
| Intérieur | Noir et Blanc |
| EAN13 | 9782710111221 |
| ISBN13 | 978-2-7101-1122-1 |
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