RH, RSE et territoires

Défis théoriques, réalisations pratiques

Isabelle Bories-Azeau - Collection Recherche-AGRH

312 pages, parution le 27/11/2015

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Résumé

Les questions relatives à l'ouverture de la gestion des ressources humaines (GRH) à l'espace territorial n'ont cessé de se poser depuis plus de dix ans, soulevant des enjeux forts. Restructurations, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), sécurisation des parcours professionnels, projets collaboratifs d'innovation, responsabilité sociale des entreprises (RSE)... sur tous ces dossiers ouverts, le périmètre d'intervention des managers des ressources humaines et des décideurs n'est plus seulement l'organisation, mais bien le territoire. La GRH d'aujourd'hui s'étend à un nouvel espace, avec des projets élargis à un champ spécifique, incluant une multitude d'acteurs et entremêlant des logiques d'action privées et publiques.

La GRH est plus que jamais en prise avec le territoire. D'un modèle dominant d'organisation hiérarchisée faiblement ancrée localement, nous sommes passés à un référentiel d'entreprise partenariale socialement impliquée dans les territoires.

Issu du travail collectif des membres du groupe de recherche thématique de l'AGRH "GRH et territoires", cet ouvrage propose une approche originale, mêlant réflexion de fond et modélisation, qui permet de mieux comprendre les évolutions, d'adapter les pratiques et de faire émerger une GRH territoriale et responsable.

L'auteur - Isabelle Bories-Azeau

Isabelle Bories-Azeau est maître de conférences associé à l'Université Montpellier 1

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Caractéristiques techniques

	PAPIER	NUMERIQUE
Éditeur(s)	Vuibert
Auteur(s)	Isabelle Bories-Azeau
Collection	Recherche-AGRH
Parution	27/11/2015	21/12/2022
Nb. de pages	312	-
Format	16 x 24	-
Couverture	Broché	-
Poids	528g	-
Intérieur	Noir et Blanc	-
Contenu	-	ePub
EAN13	9782311403022	9782311403367
ISBN13	978-2-311-40302-2	-