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Mettez du changement dans vos projets !
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Librairie Eyrolles - Paris 5e
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Mettez du changement dans vos projets !

Mettez du changement dans vos projets !

Yannick Tréhorel

128 pages, parution le 23/08/2007

Résumé

Pour innover, se transformer ou s'adapter, les entreprises sont amenées à conduire de nombreux projets. Ces projets entraînent souvent des transformations profondes pour les personnes. Trop souvent, cette dimension humaine est le "laissé pour compte" de la gestion du projet. Pourtant, il n'y a pas de projet réussi sans changement accompli.

S'appuyant sur le principe que l'accompagnement du changement, c'est la prise en compte du facteur humain, de la dimension sociale et culturelle d'un projet - fondamentale pour l'appropriation des résultats du projet par ceux qui seront chargés de l'utiliser -, Yannick Tréhorel, propose ici un véritable manuel de l'accompagnement du changement, avec la formation, la participation et la communication en tant que principaux leviers.

Destiné aux managers, responsables de projets, consultants, coaches, pilotes de processus, formateurs, responsables de communication, cet ouvrage novateur dévoile, sous un angle "projet", les outils nécessaires pour :

  • définir ce qu'est l'accompagnement du changement ;
  • identifier et aider les acteurs essentiels de l'accompagnement du changement ;
  • aider ceux qui ont la charge des projets de l'entreprise à accompagner le changement, à comprendre les réactions et les résistances ;
  • agir sur les leviers essentiels du changement : formation, participation et communication.

L'auteur - Yannick Tréhorel

Yannick Tréhorel est senior manager dans l'unité "Management par projet - Innovation" de la Cegos. Spécialiste du management de projet, il intervient dans les entreprises industrielles et de services pour accompagner des évolutions des organisations et des systèmes de gestion des ressources humaines liées au fonctionnement par projet.

Sommaire

  • Les projets sont aussi des changements
  • Analyser la dimension "changement" du projet
  • Comprendre les réactions lors d'un changement pour mieux l'accompagner
  • Appréhender le processus de changement chez les individus pour mieux maîtriser le projet
  • Les acteurs de l'accompagnement du changement
  • Communiquer pour mettre en mouvement
  • Faire participer pour renforcer l'appropriation
  • Former et coacher pour la prise en main
  • Mettre en cohérence les étapes du projet et les actions d'accompagnement du changement
  • Choisir la stratégie de changement adaptée
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Caractéristiques techniques

  PAPIER
Éditeur(s) AFNOR
Auteur(s) Yannick Tréhorel
Parution 23/08/2007
Nb. de pages 128
Format 16 x 24
Couverture Broché
Poids 268g
Intérieur Noir et Blanc
EAN13 9782124755561
ISBN13 978-2-12-475556-1

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