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Manager la diversité
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Librairie Eyrolles - Paris 5e
Disponible en magasin

Manager la diversité

Manager la diversité

De la lutte contre les discriminations au management inclusif

Isabelle Barth - Collection Management - Leadership

320 pages, parution le 10/04/2024

Résumé

Diversité en entreprise : de quoi parle-t-on ?

L’égalité professionnelle homme/femme, les rapports intergénérationnels,
l’orientation sexuelle, l’appartenance religieuse, l’apparence physique,
le handicap, l’origine ethnique et sociale, le cursus de formation, les opinions
politiques, l’engagement syndical sont autant de sujets de diversité qui
doivent être pris en compte par les organisations pour devenir des leviers
de performance stratégique.

Le management de la diversité doit s'inscrire au coeur de la stratégie
opérationnelle. Cet ouvrage concret, fruit de quinze années de recherche
et d'expérience terrain, vous propose des méthodes et des outils pour
passer à l'action et réussir à impliquer toutes les parties prenantes. Des
plans d’action, des cas d’étude, des conseils, des témoignages ou encore
des outils enrichiront votre pratique et vous permettront d’être rapidement
opérationnel.

Ouvrage labellisé par la FNEGE (Fondation nationale pour l'enseignement de la gestion des entreprises) en 2019 (catégorie Ouvrage de recherche non collectif).

 

L'auteur - Isabelle Barth

Isabelle Barth nous offre son regard de scientifique et nous propose avec ce livre, un décryptage de nos comportements quotidiens en situation sociale et professionnelle. Elle nous tend un miroir infiniment précieux pour nous aider à comprendre qui nous sommes et ce que nous faisons, et nous livre des clés pour changer les choses.

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Sommaire

Partie 1: L’enjeu et le périmètre d’action.  De quoi parle-t-on  ? Le monde tel qu’il est. Un cadre juridique. Le regard à l’international. Critères de diversité, périmètre d’action.  Partie 2: Management de la diversité en action.  Mener une conduite du changement  (méthodes et outils terrain). De la lutte contre les discriminations au management inclusif. Les perspectives et pistes d’action pour l’avenir des entreprises et des institutions  : une urgence (outils pour former les TPE/PME mais aussi les univers hospitalier et éducatif).
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Caractéristiques techniques

  PAPIER
Éditeur(s) Dunod
Auteur(s) Isabelle Barth
Collection Management - Leadership
Parution 10/04/2024
Nb. de pages 320
Format 16.1 x 22
Couverture Broché
Poids 526g
EAN13 9782100865444

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