Innovations sociales dans le travail et l'emploi
Recherches empiriques et perspectives théoriques
Paul-André Lapointe, Guy Bellemare
Résumé
Cet ouvrage porte sur les innovations sociales dans le travail et l'emploi, notamment les nouvelles pratiques et règles liées à la coordination des acteurs et à la résolution de problèmes socioéconomiques. Les changements sont introduits en vue d'une amélioration des performances économiques et sociales, dont l'évaluation est l'objet de vives controverses. Conjuguant analyses quantitatives, études de cas et réflexions théoriques, les différents chapitres de ce livre proposent aux lecteurs une compréhension approfondie des innovations sociales, analysées dans les conditions qui en favorisent ou en limitent la diffusion : participation, partenariat, confiance et négociations basées sur les intérêts sont quelques-unes des formes sous lesquelles les innovations sociales sont appréhendées dans leurs tensions et paradoxes. En outre, différents contextes sont examinés, par exemple l'organisation du travail dans une entreprise du savoir, la régulation de l'emploi chez les journalistes indépendants ou encore l'institutionnalisation des centres de la petite enfance. En mobilisant les oeuvres de Gommons et de Giddens, les auteurs, soit une quinzaine de chercheurs du Centre de recherche sur les innovations sociales (CRISES), nous font cheminer vers une théorie de la transformation et des innovations sociales.
L'auteur - Guy Bellemare
Autres livres de Guy Bellemare
Sommaire
- Introduction : continuité et développement dans la recherche sur les innovations sociales
- Nouveaux modèles de travail
- Nouveaux aspects du travail et de l'emploi
- Nouvelles perspectives théoriques
- Bibliographie
- Notes sur les auteurs
Caractéristiques techniques
PAPIER | NUMERIQUE | |
Éditeur(s) | Les Presses de l'Université de Laval (Pul) | |
Auteur(s) | Paul-André Lapointe, Guy Bellemare | |
Parution | 01/01/2006 | 31/01/2017 |
Nb. de pages | 330 | 342 |
Format | 13,5 x 21,5 | - |
Couverture | Broché | - |
Poids | 392g | - |
Intérieur | Noir et Blanc | - |
Contenu | - |
PDF |
EAN13 | 9782763783147 |
9782763714219 |
ISBN13 | 978-2-7637-8314-7 | - |
Avantages Eyrolles.com
Nos clients ont également acheté
Consultez aussi
- Les meilleures ventes en Graphisme & Photo
- Les meilleures ventes en Informatique
- Les meilleures ventes en Construction
- Les meilleures ventes en Entreprise & Droit
- Les meilleures ventes en Sciences
- Les meilleures ventes en Littérature
- Les meilleures ventes en Arts & Loisirs
- Les meilleures ventes en Vie pratique
- Les meilleures ventes en Voyage et Tourisme
- Les meilleures ventes en BD et Jeunesse
- Entreprise & Droit Stratégie - Direction d'entreprise Leadership - Organisation Décider - Diriger
- Entreprise & Droit Stratégie - Direction d'entreprise Leadership - Organisation Changement
- Entreprise & Droit Stratégie - Direction d'entreprise Leadership - Organisation Organisation
- Entreprise & Droit RH et formation Psychologie sociale