Guide pratique du formateur

Concevoir, animer, évaluer une formation

Didier Noyé, Jacques Piveteau

212 pages, parution le 19/12/2002 (8^eme édition)

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Résumé

Cet ouvrage est destiné aux formateurs occasionnels qui exercent principalement dans le cadre de leur entreprise. Mais, il concerne tout aussi bien l'ensemble des formateurs.

Ce livre propose une réflexion globale sur l'acte pédagogique ainsi que des conseils pratiques qui ont été largement appliqués sur le terrain.

Après l'étude de ce manuel, le lecteur doit être en mesure :

de créer des situations d'apprentissage, de choisir et d'utiliser des méthodes d'enseignement qui conviennent aux objectifs poursuivis ;
de repérer et développer les comportements indispensables à tout animateur d'un groupe d'adultes en formation ;
de créer des conditions qui facilitent l'apprentissage et l'utilisation des compétences acquises.

Parmi les principaux thèmes abordés :

Définition des objectifs pédagogiques.
Choix des méthodes et des techniques d'enseignement.
Évaluation et mise en application de la formation. En plus de ces grands thèmes, les auteurs traitent des questions plus spécifiques.
Que faire au début d'une session ?
Comment faire participer ?
Comment préparer et utiliser des projections ?
Comment faire travailler des sous-groupes ?
Quelle est l'efficacité des questions en pédagogie ?
Comment former à l'utilisation d'un logiciel ?
Comment utiliser les nouvelles technologies ?

Au sommaire

La préparation d'une formation
Définir des objectifs pédagogiques - De quoi s'agit-il ?
L'évaluation de la formation
Comment les adultes apprennent-ils
Choisir des méthodes et des techniques d'enseignement
Les aides pédagogiques
Le début d'une session
Comment faire un exposé ?
L'utilisation des projections
Comment faire participer ?
Les ressources du travail en groupe
Réponses à quelques questions
Après la formation, la mise en application
La formation intégrée au travail
Quel genre de formateur êtes-vous ?

L'auteur - Didier Noyé

Didier Noyé est un expert en management et en développement des ressources humaines. Auteur de nombreux ouvrages sur la communication et le management, il est aussi membre de la Faculty CrossKnowledge.

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L'auteur - Jacques Piveteau

Jacques Piveteau a consacré de nombreuses années à former des formateurs et des enseignants en France, en Afrique et dans plusieurs universités américaines. Il a apporté une importante contribution aux débats sur l'éducation.

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Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	Julhiet Editions
Auteur(s)	Didier Noyé, Jacques Piveteau
Parution	19/12/2002
Édition	8^eme édition
Nb. de pages	212
Format	17 x 24,5
Couverture	Broché
Poids	513g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782914006262
ISBN13	978-2-914006-26-2