Agir sur la qualité de vie au travail

Identifier les enjeux et sensibiliser les acteurs - Poser un diagnostic - Rechercher des solutions par l'expérience - Déployer et pérenniser la démarche

Collectif Anact, Julien Pelletier

136 pages, parution le 08/06/2017

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Résumé

La Qualité de Vie au Travail véhicule des pratiques diverses allant de l'hygiène de vie à l'outillage gestionnaire (lean...) en passant par des notions philosophiques (le bonheur...) ou encore des nouveaux "modèles" (l'entreprise libérée...). Elle apparaît comme une notion fourre-tout. Il importe de faire le tri et donner des repères clairs aux acteurs de l'entreprise.

Prenant appui sur de nombreux retours d'expériences d'entreprises, cet ouvrage propose de centrer les démarches de Qualité de Vie au Travail sur le développement conjoint de la performance collective et de l'engagement individuel.

Pour mettre en oeuvre un changement en profondeur de nos manières de travailler, l'ouvrage fournit des outils et des savoirs pratiques pour chacune des étapes-clés :

Concevoir la démarche : identifier les enjeux et sensibiliser les acteurs ;
Poser un diagnostic : analyser les indicateurs et produire un état des lieux ;
Rechercher des solutions par l'expérimentation : impliquer et outiller les salariés ;
Déployer et pérenniser la démarche : inscrire les objectifs QVT dans le fonctionnement de l'entreprise.

L'avis du libraire Eyrolles

L'ANACT, acteur incontournable de ce sujet d'actualité, propose une boîte à outils pour mettre en place de nouvelles pratiques. Il est destiné aux ressources humaines comme à tous les acteurs de l'entreprise.

Extrait du livre

L'auteur - Collectif Anact

Collectif d'auteurs ANACT.

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L'auteur - Julien Pelletier

Julien Pelletier, docteur en gestion, est à l'Anact depuis une quinzaine d'années. Après s'être investi auparavant dans la Prospective et l'International, il est aujourd'hui en charge de la priorité "Qualité de vie au travail".

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Sommaire

La QVT, de quoi s'agit-il ?
- Les principes de la QVT
- La QVT, quelles stratégies ?
La QVT, quelle démarche ?
- Le cadrage stratégique
- Le diagnostic
- Expérimenter de nouvelles conduites de projets
- Conclusion : la QVT, une occasion de renouveler le dialogue social

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Avis des lecteurs

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Note basée sur 4 commentaires (voir tous les commentaires)

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Commentaire de Frédérick S
publié le 25/11/2019 Acheteur vérifié

Utile

Utile pour ceux qui s'intéressent aux évolutions du travail et à l'impact sur les travailleurs Parce que le sujet est encore à ses balbutiements et pas toujours bien considéré par les dirigeants et RH

Commentaire de Christophe G
publié le 04/12/2017 Acheteur vérifié

Livre opérationnel et pragmatique

Enfin un livre qui se veut opérationnel afin de pouvoir déployer un vrai projet de SQVT dans l'Entreprise.

Commentaire de Julien P
publié le 13/10/2017 Acheteur vérifié

Très bonne synthèse

Difficile de trouver des ouvrages de référence donnant une vue globale, l'ouvrage proposé ici est un bon résumé de l'approche et des étapes de la mise en place de la QVT.

Commentaire de Sandrine L
publié le 20/07/2017 Acheteur vérifié

Utile

En l'ayant uniquement survolé, j'ai apprécié sa présentation et son contenu grâce au sommaire.

Caractéristiques techniques

	PAPIER	NUMERIQUE
Éditeur(s)	Eyrolles
Auteur(s)	Collectif Anact, Julien Pelletier
Parution	08/06/2017	22/06/2017
Nb. de pages	136	136
Format	15 x 21	-
Couverture	Broché	-
Poids	190g	-
Intérieur	2 couleurs	-
Contenu	-	ePub + PDF
EAN13	9782212567540	9782212167924
ISBN13	978-2-212-56754-0	-