Psychanalyse de l'entreprise

Inconscient, structures et stratégie

Didier Toussaint

171 pages, parution le 15/10/2000

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Résumé

Il y a de l'inconscient dans l'entreprise. La plupart des dirigeants le vivent au quotidien, mais les concepts pour le dire sont rares ; il faut les inventer.
Freud nous y invite, tout au long des textes qu'il a consacrés au lien social. Il y montre que tous les phénomènes collectifs s'organisent autour de la mémoire d'un « Grand Homme », la figure d'un fondateur. C'est toute une conception de l'organisation, de la stratégie, du métier et des ressources humaines de l'entreprise qui est remise en cause par l'intrusion du désir et du fantasme dans la rationalité du discours sur la gestion.
Dès lors, la qualité essentielle du dirigeant n'est-elle pas son aptitude à repérer l'inconscient de l'entreprise dont il a la charge ? Et l'art du management n'est-il pas avant tout un art de l'interprétation ?

L'auteur - Didier Toussaint

Didier Toussaint est docteur en philosophie et diplômé de Sciences Po Paris. Il a fondé une société de conseil spécialisée dans l'innovation et le changement. Il est également l'auteur de Renault ou l'inconscient d'une entreprise.

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Caractéristiques techniques

	PAPIER	NUMERIQUE
Éditeur(s)	L'Harmattan
Auteur(s)	Didier Toussaint
Parution	15/10/2000	30/06/2005
Nb. de pages	171	-
Format	13,5 x 21,5	-
Couverture	Broché	-
Poids	200g	-
Intérieur	Noir et Blanc	-
Contenu	-	PDF
EAN13	9782738496720	9782296421967
ISBN13	978-2-7384-9672-0	-