DIF et professionnalisation

Comment adapter l'offre de formation

Marc Dennery - Collection Formation permanente

204 pages, parution le 14/09/2006

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Résumé

Suite à la Réforme de la formation professionnelle, les métiers de la formation se transforment : il ne s'agit plus de former, mais de "professionnaliser". Cette nouvelle approche du développement des compétences semble plein de promesses, mais reste malheureusement encore trop souvent floue.

Fort de son expertise et de son pragmatisme, l'auteur propose un véritable guide pratique pour bâtir ces actions de professionnalisation et répond aux questions essentielles :

Qu'est-ce qui différencie concrètement une action de professionnalisation d'un simple stage de formation ?
Comment bâtir un référentiel de professionnalisation et le faire valider ?
Comment combiner efficacement des activités de formation en face à face, à distance et au poste de travail ?
Comment optimiser le coût d'une action de professionnalisation et rechercher les co-financements ?

Un ouvrage indispensable qui vient en complément de Réforme de la formation professionnelle, avec des études de cas, de nombreux tableaux, des récapitulatifs, des modèles de documents à réexploiter, des retours d'expériences et des exemples de parcours pour chacun des outils présentés.

L'auteur - Marc Dennery

Marc Dennery, titulaire d'un DEA de sociologie du travail, est aujourd'hui directeur associé de CLAVA, société de conseil spécialisé dans la mise en oeuvre de la réforme de la formation professionnelle et la professionnalisation des acteurs de la formation. Il était auparavant Directeur du développement de l'emploi et de la formation du groupe SFR-Cegetel et administrateur d'Auvicom, OPCA des telecoms.

Auteur de plusieurs ouvrages dans le domaine de la formation, notamment "Réforme de la formation professionnelle" et "Évaluer la formation après la formation", il co-dirige le "Guide Pratique de la formation" publié chez ESF éditeur. Il est également vice-président du GARF (Groupement des acteurs et responsables de formation) et enseignant en master dans les universités Paris X Nanterre et Lyon II.

Sommaire

Comprendre les enjeux
- Du stage de formation à l'action de professionnalisation
- Concevoir le référentiel de professionnalisation
- Choisir et concevoir les outils d'évaluation
- Combiner les différentes activités formatives
- Rendre le salarié acteur de sa professionnalisation
- Mobiliser les acteurs de la professionnalisation
- Financer la professionnalisation
- Conclusion : pour une professionnalisation des acteurs de la formation
Mettre en pratique
- Testes vos connaissances sur la professionnalisation
- Transformer un stage de 10 jours en une action de professionnalisation
- Listez l'ensemble des tâches à réaliser pour réussir une action de professionnalisation
- Corrigés des exercices
Pour aller plus loin
- Programme d'un stage de formation
- Lexique de la professionnalisation

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Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	ESF éditeur
Auteur(s)	Marc Dennery
Collection	Formation permanente
Parution	14/09/2006
Nb. de pages	204
Format	16 x 24
Couverture	Broché
Poids	375g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782710117292
ISBN13	978-2-7101-1729-2