Tutorat, alternance et employabilité
Lise Mattio, Francis Cohen, Christian Drugmand, Frank A. Rouault - Collection 100 questions pour comprendre et agir
Résumé
L'alternance rencontre un vif succès en France et s'impose désormais dans tous les niveaux de formation, du Bac pro aux Masters et diplômes d'ingénieur.
Ce dispositif incontournable de formation permet à l'entreprise de transmettre son savoir-faire et à l'apprenti ou l'apprenant de se former sur le terrain en étant rémunéré et en développant son employabilité.
Ce guide pratico-pratique s'inscrit dans la collection "100 questions" et répond de façon concrète aux problématiques auxquelles sont confrontées les RH, les opérationnels et les étudiants.
Quatre experts des ressources humaines se sont associés pour passer en revue :
- Les contrats et les aspects réglementaires de l'apprentissage;
- Le management du tutorat ;
- Le choix de l'école et du diplôme ;
- L'optimisation de la période d'apprentissage et la vie des tutorés ;
- Le rôle des tuteurs et de l'équipe tutorale ;
- La pédagogie et la transmission de l'expérience.
Vous trouverez ainsi des réponses aux questions d'ordre pratique telles que :
- Quelle est la rémunération d'une personne en contrat de professionnalisation ?
- Quelles sont les obligations des entreprises en matière de prise en charge de déplacement des tutorés ?
- Quelles sont les conditions d'une période de stage à l'étranger ?
Mais aussi des réponses à des questions plus stratégiques et pédagogiques comme par exemple :
- Comment piloter le recrutement des tutorés ?
- Comment trouver une entreprise d'accueil ?
- Comment apporter sa contribution dans une équipe ?
- Qu'est-ce qu'une progression pédagogique et comment la conduire ?
- Pourquoi et comment organiser le retour d'expériences ?
Aujourd'hui, parce que près de 59% des embauches passent par l'alternance, futurs salariés et employeurs, ne laissez pas passer votre chance !
L'auteur - Lise Mattio
Lise Mattio, titulaire d'un Master II Responsable en Management et Ressources humaines, elle accompagne les entreprises dans des activités de conseil et enseigne à AKOR Alternance et dans le groupe IGS sur les thèmes de la GPEC, la VAE, la politique et gestion de la rémunération.
Autres livres de Lise Mattio
L'auteur - Francis Cohen
Autres livres de Francis Cohen
L'auteur - Christian Drugmand
Christian Drugmand est passé par toutes les fonctions de ressources humaines. Il y a toujours démontré un fort intérêt pour la formation, l'employabilité et le développement des compétences. Il a notamment, dès les années 90, construit et mis en place un système de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences sur site de production et développé des cursus de professionnalisation en collaboration avec l'AFPA et le GRETA.
Autres livres de Christian Drugmand
L'auteur - Frank A. Rouault
Depuis 1999, Frank Rouault dirige le cabinet Practical Learning the Smart way to learn (tm) (qu'il a également créé) dont l'objet est d'aider les entreprises à réussir tout en permettant aux hommes de construire leur employabilité au-delà des cultures.
Autres livres de Frank A. Rouault
Sommaire
- Notions et définitions
- Contrats et aspects réglementaires
- Politique ressources humaines et management du tutorat
- Relations avec les centres de formation et diplômes
- Tutorés et optimisation de la période d'apprentissage
- Tuteurs et équipe tutorale
- Pédagogie et transmission de l'expérience
Caractéristiques techniques
| PAPIER | |
| Éditeur(s) | AFNOR |
| Auteur(s) | Lise Mattio, Francis Cohen, Christian Drugmand, Frank A. Rouault |
| Collection | 100 questions pour comprendre et agir |
| Parution | 02/12/2013 |
| Nb. de pages | 190 |
| Format | 15 x 21 |
| Couverture | Broché |
| Poids | 310g |
| Intérieur | Noir et Blanc |
| EAN13 | 9782124654406 |
| ISBN13 | 978-2-12-465440-6 |
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