Mobbing

Le harcèlement en entreprise : victoire ou défaite de l'employeur ?

Gabriella Wennubst - Collection Livres outils

220 pages, parution le 14/04/2011

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Résumé

Du mal-être au harcèlement, que faire face au mobbing ?

Entre 3,5 et 7,5% des salariés (tous pays confondus) sont victimes de mobbing au cours de leur vie professionnelle. Mais qu'est-ce que le mobbing ? L'auteur le définit comme une répétition d'actes hostiles par un ou des auteurs tendant à isoler, marginaliser, éloigner ou exclure la victime d'un cercle de relations données, voire à la neutraliser par une communication non éthique et un report de responsabilité sur la victime.

Abordant autant les aspects pratiques que légaux, cet ouvrage apporte les réponses à toutes les questions que soulève ce type de comportement : qui est victime de harcèlement moral et, dans sa forme particulière, de mobbing ? Mais qu'est-ce donc exactement que le mobbing ? Que faire ? Que dit le droit ? Etc.

Cet ouvrage passionnant sur un sujet sensible est destiné aussi bien aux employeurs et aux salariés qu'aux "mobbeurs" eux-mêmes...

Extrait du livre

L'auteur - Gabriella Wennubst

Gabriella Wennubst, avocate, bénéficie d'une solide renommée en matière de mobbing, et ses ouvrages sont cités dans les études en la matière avec ceux de Heinz Leymann et de Marie-France Hirigoyen.

Sommaire

Tour d'horizon général, contenu et mécanismes
Communication non éthique et déplacement de responsabilité sur la victime
La définition du mobbing
Mobbing or not mobbing
Mobbing et employeur : droit et obligations
Cas pratique : un dispositif anti-harcèlement
Les termes usités pour mener un diagnostic différentiel
Conseils pratiques, carnet d'adresses et bibliographie

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Caractéristiques techniques

	PAPIER	NUMERIQUE
Éditeur(s)	Editions d'Organisation
Auteur(s)	Gabriella Wennubst
Collection	Livres outils
Parution	14/04/2011	07/07/2011
Nb. de pages	220	220
Format	15.2 x 22.8	-
Couverture	Broché	-
Poids	373g	-
Intérieur	Noir et Blanc	-
Contenu	-	ePub + PDF
EAN13	9782212549546	9782212086737
ISBN13	978-2-212-54954-6	-