Les institutions représentatives du personnel
Ministère de l'emploi, de la cohésion sociale et du logement
Ministère de l'emploi, de la cohésion sociale et du logement - Collection Transparences
Résumé
Délégués du personnel, comité d'entreprise, comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail, représentants syndicaux constituent ensemble un système de représentation du personnel très complet, chacune de ces institutions représentatives ayant son propre rôle à jouer au sein de l'entreprise.
Comment ces représentants du personnel sont-ils élus ou désignés ? Quelles sont les attributions de chacun ? De quels moyens disposent-ils pour exercer leurs missions... ?
Ce guide apporte des réponses claires et précises à toutes ces questions et à bien d'autres, afin que toute personne intéressée (représentant du personnel, syndicaliste, employeur, salarié, etc.) dispose d'une information pratique et accessible.
L'auteur - Ministère de l'emploi, de la cohésion sociale et du logement
Ministère de l'emploi, de la cohésion sociale et du logement - France.
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Sommaire
- Les élections des représentants du personnel (délégués du personnel et membres du CE)
- Les délégués du personnel (DP)
- Le comité d'entreprise (CE)
- Le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT)
- Le syndicat dans l'entreprise
- Les fiches
Caractéristiques techniques
PAPIER | |
Éditeur(s) | La Documentation française |
Auteur(s) | Ministère de l'emploi, de la cohésion sociale et du logement |
Collection | Transparences |
Parution | 30/11/2006 |
Nb. de pages | 188 |
Format | 15 x 21 |
Couverture | Broché |
Poids | 280g |
Intérieur | Noir et Blanc |
EAN13 | 9782110063694 |
ISBN13 | 978-2-11-006369-4 |
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