Résumé
Rédigé par l'un des acteurs de la négociation interprofessionnelle, jean-paul jacquier a participé pour la cfdt à la négociation sur la flexibilité en 1984 (et oui, déjà !) qui n'a pu aboutir à un accord, mais aussi à bien d'autres, du temps d'edmond maire et de nicole notat, qui, elles, ont produit des résultats [intérim, artisanat, formation professionnelle...). depuis plus de 10 ans, il enseigne les relations sociales européennes à l'université et dans des grandes écoles.
Dans cet essai, il s'attache à dresser le tableau du débat social organisé selon une approche à la fois descriptive, dynamique et comparative (principalement européenne). il s'interroge sans fard sur les difficultés du système français simultanément rapportées à l'état et à son emprise sur le champ social français, ainsi qu'à la faiblesse des partenaires sociaux tant du côté patronal que syndical.
D'où la part faite aux actuelles discussions sur la représentativité syndicale, au coeur du débat. il analyse avec minutie les développements récents de la négociation et formule des propositions de réforme.
Sommaire
- La négociation collective : genèse
- Les acteurs sociaux
- L'etat, animateur ou acteur
- Règles et pratiques de la négociation
- La représentation des salariés dans l'entreprise
Caractéristiques techniques
PAPIER | |
Éditeur(s) | Presses Universitaires de Rennes (PUR) |
Auteur(s) | Jean-Paul Jacquier |
Collection | Essais |
Parution | 28/02/2008 |
Format | 14 x 22.9 |
Couverture | Broché |
Poids | 255g |
EAN13 | 9782753505865 |
ISBN13 | 978-2-7535-0586-5 |
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