Résumé
Le droit du travail règle minutieusement la vie quotidienne au sein des entreprises. Cet ouvrage s'articule autour des deux aspects de ce droit : les relations individuelles de travail et les relations collectives de travail. Il présente de manière claire et complète les principes et les applications de la discipline. Il comporte pour chaque point abordé, des cas pratiques corrigés qui permettent d'éclairer la loi par son application pratique.
Points forts :
- La mise à jour des nouvelles dispositions relatives au mandat des représentants du personnel
- La mise à jour des dernières dispositions sur la durée du travail
- La mise à jour des nouvelles dispositions relatives à la responsabilité pénale des entreprises (loi Perben II)
- Un ouvrage au style clair et vivant, de nombreux exemples jurisprudentiels
- À la fin de chaque chapitre, un cas pratique pour tester ses connaissances, ainsi qu'un résumé sur un thème donné.
- Un lexique à la fin de l'ouvrage avec le vocabulaire spécifique de cette discipline.
Public
- Étudiants de premier et deuxième cycles de droit Étudiants des I.E.P.
- Les professionnels (experts comptables, dirigeants de PME ou de filiales) qui en raison de leur activité sont nécessairement conduits à utiliser ce droit au quotidien.
L'auteur - Antoine Cristau
Antoine Cristau est maître de conférences des universités et responsable juridique RH et diversité d'un groupe international.
Autres livres de Antoine Cristau
Sommaire
- Les relations individuelles de travail
- La formation de la relation de travail
- L'exécution de la relation de travail
- La rupture de la relation de travail
- Les relations collectives de travail
- La représentation du personnel dans l'entreprise
- Le statut collectif du travail
- Les conflits collectifs du travail
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Caractéristiques techniques
| PAPIER | |
| Éditeur(s) | Hachette |
| Auteur(s) | Antoine Cristau |
| Collection | HU - Droit |
| Parution | 12/09/2007 |
| Édition | 4eme édition |
| Couverture | Broché |
| Intérieur | Noir et Blanc |
| EAN13 | 9782011458520 |
| ISBN13 | 978-2-01-145852-0 |
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