Avenir des métiers

Rapport du groupe "prospective des métiers et qualifications"

Commissariat general du Plan (CGP)

198 pages, parution le 17/02/2003

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Résumé

Le renouvellement de la population active, Intense à partir de 2005-2006 en raison des départs en retraite, va concerner de façon hétérogène la plupart des métiers, des branches cl des territoires. La diminution du chômage, mite à ces départs en retraite, ne va pas de soi : les évolutions dans certains pays européens montrent qu'il n'y a pas de lien direct entre la baisse de la population active et celle du chômage.
Tous les métiers seront à des degrés divers transformés par l'irruption des nouvelles organisations fondées sur le recours aux technologies de l'information et de la communication (TIC). Ils 'seront également marqués par le développement de la polyvalence et par l'exigence de compétences plus étendues que celles du métier de base, en lien avec le marché et l'organisation du travail.
Certes les difficultés conjoncturelles actuelles exacerbent l'ampleur des restructurations dans certaines branches professionnelles et polarisent le débat sur le court terme. Pourtant, il est dès aujourd'hui nécessaire de préparer l'avenir puisque que nous savons que d'ores et déjà d'importants besoins de renouvellement sont devant nous.
Cet ouvrage a bénéficié de l'apport des partenaires sociaux et des régions. Il présente une synthèse des travaux conduits par le groupe " Prospective des métiers et des qualifications ", auprès du Commissariat général du Plan. Le groupe, présidé par Claude Seibel, préconise de redynamiser les études prospectives de métiers par branche et par région, d augmenter les ressources en main-d'oeuvre par le relèvement du taux d'emploi et de mobiliser les partenaires sociaux et les collectivités territoriales pour anticiper et résoudre ces problèmes.

Sommaire

I. Eléments de diagnostic
L'évolution de la population active
Les besoins de l'économie
Le rôle des TIC dans les transformations des organisations et les évolutions des métiers
Les tranformations des mobilités
Les principaux enseignements
II. Priorités stratégiques et propositions
Priorités stratégiques et propositions
Les priorités stratégiques
Les besoins de connaissance
La méthode : impliquer tous les acteurs
III. Développement des travaux et avenir
du groupe « Prospective des métiers et qualifications »
Objectifs fixés par le Premier ministre et mode de fonctionnement du groupe
Les expériences étrangères de prospective de l'emploi, des métiers et qualifications
L'avenir du groupe « Prospective des métiers et qualifications » : trois scénarios alternatifs
Annexe 1 : Composition du groupe plénier
Annexe 2 : Perspectives d'emploi
Annexe 3 : Glossaire
Annexe 4 : Contributions des partenaires sociaux

Caractéristiques techniques

	PAPIER
Éditeur(s)	La Documentation française
Auteur(s)	Commissariat general du Plan (CGP)
Parution	17/02/2003
Nb. de pages	198
Format	16 x 24
Couverture	Broché
Poids	365g
Intérieur	Noir et Blanc
EAN13	9782110053091
ISBN13	978-2-11-005309-1